分紅險(xiǎn)“立規(guī)矩”:審慎確定各產(chǎn)品年度分紅水平,禁止“內(nèi)卷式”競爭
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藍(lán)鯨新聞6月19日訊(記者 石雨)低利率環(huán)境下,直面利差損風(fēng)險(xiǎn)的人身險(xiǎn)行業(yè)開啟了一場產(chǎn)品結(jié)構(gòu)向分紅險(xiǎn)逐步傾斜的改革。
記者獲悉,在這場變革中,為實(shí)現(xiàn)長期主義、穩(wěn)健經(jīng)營,規(guī)避行業(yè)中偏離賬戶的資產(chǎn)負(fù)債和投資收益實(shí)際情況,隨意抬高分紅水平搞“內(nèi)卷式”競爭的亂象,近日,金融監(jiān)管總局人身保險(xiǎn)監(jiān)管司于業(yè)內(nèi)下發(fā)《關(guān)于分紅險(xiǎn)分紅水平監(jiān)管意見的函》(下稱《意見》),約束保險(xiǎn)公司審慎確定產(chǎn)品年度分紅水平,對于部分情形,需充分論證擬分紅水平的必要性、合理性和可持續(xù)性,提交資產(chǎn)負(fù)債管理委員會審定后實(shí)施。
在強(qiáng)監(jiān)管、防風(fēng)險(xiǎn)的導(dǎo)向下,監(jiān)管出臺《意見》,意在督促各保險(xiǎn)公司強(qiáng)化資產(chǎn)負(fù)債統(tǒng)籌聯(lián)動,提升分紅保險(xiǎn)可持續(xù)經(jīng)營水平。
新規(guī)關(guān)鍵詞:平衡、審慎,六類情形先審定后實(shí)施
從《意見》的具體內(nèi)容來看,首先是強(qiáng)調(diào)各保險(xiǎn)公司應(yīng)嚴(yán)格遵守《國家金融監(jiān)督管理總局關(guān)于健全人身保險(xiǎn)產(chǎn)品定價(jià)機(jī)制的通知》要求,平衡好分紅保險(xiǎn)預(yù)定利率與浮動收益,演示利益與分紅實(shí)現(xiàn)率的關(guān)系,根據(jù)每個賬戶的資產(chǎn)配置特點(diǎn)和實(shí)際投資收益率,審慎確定各產(chǎn)品年度分紅水平。
同時,各公司需要嚴(yán)格遵守《分紅保險(xiǎn)精算規(guī)定》,持續(xù)提高分紅保險(xiǎn)業(yè)務(wù)質(zhì)量,按照資產(chǎn)負(fù)債相匹配、財(cái)務(wù)與精算硬約束、投資收益可支撐、分紅水平可持續(xù)的原則,審定各分紅保險(xiǎn)產(chǎn)品的年度可分配盈余。
根據(jù)意見,各公司應(yīng)當(dāng)科學(xué)規(guī)范確定分紅保險(xiǎn)賬戶分紅水平,存在下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)充分論證擬分紅水平的必要性、合理性和可持續(xù)性,提交資產(chǎn)負(fù)債管理委員會審定后實(shí)施。
一是擬分紅水平對應(yīng)的投資收益率,超過公司分紅保險(xiǎn)賬戶過去3年平均財(cái)務(wù)投資收益率和綜合投資收益率的較低者的;
二是分紅保險(xiǎn)賬戶特別儲備為負(fù)值,或者當(dāng)期分紅實(shí)施后分紅保險(xiǎn)賬戶特別儲備將為負(fù)值的;
三是設(shè)立時間不足三年的分紅保險(xiǎn)賬戶,擬分紅水平(即客戶收益率,含預(yù)定利率和浮動收益率,下同)超過人身保險(xiǎn)業(yè)過去3年平均財(cái)務(wù)收益率(3.20%)的;
四是公司監(jiān)管評級為 1-3 級,且分紅保險(xiǎn)賬戶擬分紅水平超過人身保險(xiǎn)業(yè)過去3年平均財(cái)務(wù)收益率(3.20%)的;
五是公司監(jiān)管評級為 4-5 級,且分紅保險(xiǎn)賬戶擬分紅水平超過產(chǎn)品預(yù)定利率的;
六是公司產(chǎn)品、精算、投資、財(cái)務(wù)等資產(chǎn)負(fù)債管理職能部門認(rèn)為需要提交審議的其他情形。
基于利率環(huán)境變化,各公司還應(yīng)當(dāng)建立健全分紅保險(xiǎn)分紅水平動態(tài)管理機(jī)制,完善決策程序,規(guī)范信息披露,明確產(chǎn)品、精算、投資、財(cái)務(wù)、合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)管理和消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)等部門職責(zé)和具體責(zé)任人員。
錨定長期主義“量力而行”,避免“內(nèi)卷式”競爭
具體要求背后,是監(jiān)管對各人身險(xiǎn)公司“量力而行”、審慎經(jīng)營的明確導(dǎo)向。
“從行業(yè)角度來說,在當(dāng)前分紅險(xiǎn)從產(chǎn)品到銷售端都不夠成熟時,銷售誤導(dǎo)、惡性競爭現(xiàn)象易發(fā),當(dāng)部分機(jī)構(gòu)過于重視規(guī)模,盲目以高分紅水平搶占市場時,自然會埋下風(fēng)險(xiǎn)隱憂”,一位人身險(xiǎn)公司相關(guān)負(fù)責(zé)人向記者分析道,“當(dāng)分紅水平超過實(shí)際投資情況,如不及時干預(yù),伴隨著規(guī)模增長,風(fēng)險(xiǎn)將進(jìn)一步集聚?!?/p>
在強(qiáng)化監(jiān)管、防范風(fēng)險(xiǎn)的導(dǎo)向下,監(jiān)管出臺《意見》,意在督促各保險(xiǎn)公司強(qiáng)化資產(chǎn)負(fù)債統(tǒng)籌聯(lián)動,提升分紅保險(xiǎn)可持續(xù)經(jīng)營水平。
過于重視分紅水平,也易在銷售端造成誤導(dǎo),對此,《意見》也明確要求:各公司要切實(shí)承擔(dān)主體責(zé)任,采取有效措施維護(hù)分紅保險(xiǎn)消費(fèi)者合法權(quán)益。在設(shè)定實(shí)施分紅水平過程中,要做好解釋溝通和服務(wù)工作,引導(dǎo)保單持有人合理預(yù)期。要加強(qiáng)輿情引導(dǎo),積極回應(yīng)社會關(guān)切。要加強(qiáng)日常監(jiān)測和預(yù)警,堅(jiān)決防范流動性風(fēng)險(xiǎn)和群體性事件。
“產(chǎn)品的競爭力需要拉長時間看,一家保險(xiǎn)公司的長期、穩(wěn)健經(jīng)營能力會比短期的分紅收益表現(xiàn)更重要”,一位頭部機(jī)構(gòu)的保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人向記者表示,其在向客戶介紹分紅險(xiǎn)產(chǎn)品時,會提醒客戶多關(guān)注保險(xiǎn)公司本身的經(jīng)營和投資能力,“不過多數(shù)客戶還是會將既往分紅收益和預(yù)定利率數(shù)據(jù)作為關(guān)鍵決策點(diǎn)?!?/p>
這一背景下,監(jiān)管的精細(xì)化約束倍顯關(guān)鍵。長期來看,“穩(wěn)健經(jīng)營、投資能力強(qiáng)、資產(chǎn)負(fù)債管理能力優(yōu)的險(xiǎn)企將占據(jù)更大的市場份額,這也倒逼部分實(shí)力較弱險(xiǎn)企,將更多精力用于產(chǎn)品的差異化設(shè)計(jì)、在保障端下功夫,而不是以隨意抬高分紅水平來盲目競爭”,一位保險(xiǎn)業(yè)內(nèi)人士向記者分析道,“強(qiáng)監(jiān)管的用意還是在于行業(yè)的長期、穩(wěn)健發(fā)展?!?/p>
“各公司要穩(wěn)健經(jīng)營,堅(jiān)持長期主義,把資產(chǎn)負(fù)債管理理念貫穿保險(xiǎn)產(chǎn)品和服務(wù)全流程全周期”,《意見》明確指出,不得偏離賬戶的資產(chǎn)負(fù)債和投資收益實(shí)際情況,隨意抬高分紅水平搞“內(nèi)卷式”競爭,擾亂人身保險(xiǎn)市場秩序。監(jiān)管部門將加強(qiáng)數(shù)據(jù)監(jiān)測,對于違反監(jiān)管要求的,將采取監(jiān)管約談、責(zé)令整改、評級扣分等監(jiān)管措施。
標(biāo)簽: 分紅
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